岗位职责:
1、负责公司人事行政工作，落实具体事项;包括制度流程规范、人力资源板块、基础行政事务等;
2、负责公司人员招聘、梳理招聘流程并进行优化;
3、日常员工沟通、关怀、谈判，重大/临时事情现场协调处理;
4、负责公司企业文化建设及宣传工作，提升员工认同及归属感;如员工活动组织、职场氛围提升等
5、负责行政后勤保障工作，以达到流程优化、降本增效的目的;
6、具体负责领导交办的其他管理工作。
任职资格:
1、全日制大专及以上学历，有大企业制造业工作经验优先;
2、有统筹管理或全盘经验，擅长员工关系、招聘、薪酬绩效优先;
3、主观能动性强，善于发现问题并及时协调解决;
4、具有较强的责任心、敬业精神、遵纪守法;
5、有良好的组织、协调、沟通、抗压能力。
CopyrightC 2009-2016 All Rights Reserved 版权所有
蜀ICP备2021029440号-1
51150202000343
地址：宜宾市老城区都长街46号4楼 EMAIL：269828378@qq.com
Powered by PHPYun.
