1、负责门店份额提升,进行资源整合、货源协同,提升店面销售
2、负责各区域全场景融合类产品销售渠道拓展及销售工作
3、积极拓展新业务,拓展增量市场,负责客户管理与销售目标达成
4、负责零售团队管理与培训赋能,企业文化传承,营造良好的组织气氛,落实人才培养机制,培养专业化队伍
六险一金+绩效+交通补助+通话补助+年终奖,年度体检、多元化激励、组织文化活动、年终奖、节气福利等
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