岗位要求：
1、年龄20-40岁，性别不限，专科及以上学历，人力资源、行政管理、文秘、营销或相关专业大专及以上学历；
2、认同公司经营理念，有志与公司共同成长；
3、对新媒体感兴趣，对微信、网站等比较熟悉；
4、善于接受新鲜事物，思维敏捷，学习领悟力强；
5、有一定人力资源管理理论和实务基础；
6、能熟练操作计算机常用办公软件、有文书功底；
7、亲和力较强，具备沟通交流技巧；
8、工作细致、主动，工作责任心强，具备良好的团队合作意识。
岗位职责：
1、负责公司人才网站内容更新、维护及管理工作；
2、负责对公司微信公众号相关招聘求职版块的信息收集整理工作；
3、负责在相关社群和社交媒体上建立并管理招聘求职群，如微信群、QQ群等；
4、协助办理公司内部员工招聘、异动、入职、离职等人力资源工作；
5、协助办理学员就业推荐工作；
6、负责公司员工人事档案建立、更新和维护；
7、公司交办的其他临时性工作。
薪资待遇：岗位底薪+提成+补助，2000—3500元
工作时间：周末双休，工作时间：9:00-12:00，14:00-17:30
联系电话：0831-8222069
工作地点：宜宾市翠屏区外南街63号商务局3楼
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