岗位职务:负责规划与运营管理工作,负责类目团队的建设、管理和人才培养机制,能独立的对业务的成长和发展负责,有清晰的商业逻辑
岗位要求:具备较强的逻辑思维,很强的创新和执行、领导能力,以结果为导向,有团队合作精神,顾全大局。
薪金待遇:面议
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