一、招聘条件：
1、年龄：28—50周岁，身体健康(有指定医院出具的体检报告，无公司规定的禁忌症：高血压、糖尿病、结石等)；
2、有效证照齐全(危险品从业资格证，押运证，双证必须齐全)；
3、驾龄五年以上，具有最近3年无较大交通事故证明，无违法犯罪历史，志愿服务五年以上。
二、工作时间：
不定时工作制（月出勤不低于26天）；
三、福利待遇:
实习期不少余一个月，试用期六个月，收入按基本工资＋差费+奖金，购买六险二金（五险一金基础上另购买企业金，医疗商业险），工作一年享受带薪年假，夏季享受高温补贴，享受公司工会福利，季度发放劳保。大半挂月收入约9000元-10000元，四桥车辆月收入约7000元-8000元，单桥车辆月收入约5000元-6000元。
A：基本工资=岗位工资（900元）+误餐费（420元）+（话费补助50元）+等级补助+驾龄津贴+加班工资（法定节假日3倍发放）
B：大半挂差费=实载吨位*运距*0.05（约1.5元/重车公里）
四桥车差费=实载吨位*运距*0.07（约1.2元/重车公里）
单桥车差费=实载吨位*运距*0.09（约0.9元/重车公里）
例如：王某驾驶大半挂装30吨，执行一趟单边运距为300公里配送任务，该趟任务的差费：30*300*0.05=450元。
C：奖金=月奖+季度奖+年终奖（考核选评）
工作地点:隆昌晏五里
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