项目经理:12k-15k
一、岗位职责:
1、项目目标管理
代表公司履行业主合同或分包合同中规定的职责,全权负责工程项目的全面管理与内外协调,以保证工程项目各项目标的实现,并对工程项目的工作结果负责。
2、项目前期准备
(1)项目中标前,作为项目经理协助项目管理部进行投标工作,并参与投标阶段的项目策划。
(2)负责组织编制实施阶段的项目策划,并报公司相关部门审批。
(3)负责组织图纸内部预审,参加图纸会审。
(4)协助成合部编制项目预算成本,签订工程项目管理目标责任书。
(5)在公司相关部门的协助下负责项目经理部的组建。
3、项目计划管理
(1)根据策划的项目目标,协同公司相关部门编制项目施工计划,明确项目相关部门/人员职责分工。
(2)全权负责项目实施过程中的组织协调与管理控制,以保证该项目各目标的全面实现。
(3)对项目的《施工组织设计》、《质量计划》、《环境管理计划》、《职业健康安全管理计划》、《创优策划》等进行审核。
4、施工进度管理
(1)在施工进度计划的实施、控制、检查与调整、保证措施的制定过程中,负责协调各相关方。
(2)审批项目总、年、季、月、周的进度计划以及项目各项统计报表。
(3)组织协调项目工程竣工验收工作。
5、项目成本控制
(1)根据公司制定的项目成本预算进行成本控制,在预算范围内根据授权审批或审核成本开支。审核项目预算成本的调整申请,并报公司审批。
(2)在保证项目各项目标完成的情况下,领导下属进行工艺工序优化、二次经营,以创造新的利润增长点。
(3)批准授权范围内的工程结算;协助公司相关部门办理授权范围外的工程结算工作。
6、分包、供应商管理
(1)负责批准在授权范围内可自行选择的分包商/供应商的资质预审、招标文件编制、中标单位的确定、合同的签订和变更。包括:项目零星物资的采购和相关的分包选择等。
(2)负责协助总部分包采购或物资采购部门进行授权范围外分包商/供应商的选择工作。
(3)确保项目所使用的分包商在项目实施的过程中处于受控状态。
7、质量安全管理
(1)贯彻落实质量、环境与职业健康安全管理法规、标准规范和公司相关管理体系文件的要求。
(2)组织项目重大质量事故的调查与处理;当项目安全事故发生时,负责立即向上级报告,并协助进行调查和处理。
(3)组织项目按照项目策划开展质量、安全创优工作。
8、属员管理
(1)根据公司有关规定提出人员需用计划,参与项目职员录用。
(2)负责下属职员的职业发展规划、考勤休假(权限内)、绩效考核、奖金分配和奖惩意见的提出等人力资源管理工作。
(3)协调项目内部关系,加强员工团队建设,培养员工团队意识,树立爱岗敬业观念。
9、对外协调
协调与业主、设计、监理、分包商、供应商、政府相关职能部门及相关社会公众之间关系,保持融洽沟通渠道,保证各项业务的顺利开展。
二、任职资格
1、学历要求
工程技术类、工程经济类相关专业大专及以上学历。
2、证书要求
持二级/一级建造师执业资格证书,中级及以上工程技术类、工程经济类职称。
3、从业经历要求
两个及以上完整项目同岗位工作经历
4、岗位技能要求
(1)熟悉工序工艺,可独立编制实施性施工方案。
(2)熟悉现行施工规范(标准/图集)、验收规范(标准),对相关设计规范有一定了解。
(3)熟悉现行计价定额、计量规则。
(4)能熟练操作CAD、WPS、宏业等软件。
(5)有机动车驾驶证并熟练驾驶。
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