宜宾市第五人民医院医共体总院关于公开招聘一名编外财务人员的公告

一、招聘原则和工作程序

　 按照民主、公开、竞争、择优的原则，以现场报名—资格审查—面试—体检—聘用的程序进行。

二、工作岗位

宜宾市第五人民医院财务科工作人员。

三、招聘条件

（一）基本条件

1.拥护中国共产党的领导，政治思想素质好，热爱党的卫生事业，爱岗敬业，事业心和责任感强。

2.遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德，无违法犯罪记录和不良行为记录（请报名时主动告知，如故意隐瞒后果自负）。

3.具有良好的医德医风、职业精神，无违反医疗机构工作人员廉洁从业九项准则行为。

4.身心健康，体检合格，能正常履行招聘岗位职责。

5.有较强的沟通协调交流能力。

（二）任职资格

1.学历、专业要求:全日制本科 会计学专业。

2.年龄: 35周岁及以下。

3.职称要求：持有会计中级及以上专业技术职称。

4.其他要求：有行政事业单位财务工作经验优先。

（三）下列人员不得报考

1.有违反有关规定不适宜报考事业单位的人员；

2.身体患有重大疾病或严重心理疾患或不适宜从事该项的人员（请报名时主动告知，如故意隐瞒责任自负）；

3.在工作中发生过严重不良事件的人员。

四、报名及资格审查

（一）报名方式

本次招聘报名采取现场报名的方式进行，现场填写《人员招聘报名登记表》。

（二）报名时间

2026年2月6日--2026年2月12日（周六、日除外）

上午08:30-12:00，下午15:00-17:30

（三）报名地点

宜宾市第五人民医院1号楼十楼人力资源中心（宜宾市南溪区交通街113号）

（四）资格审查

资格审查采取现场审查方式进行，与报名同时进行，资格审查的内容包括：毕业证、有效居民身份证、职称资格证、个人简历，所有证件审查原件，收复印件（请报名者自行准备好复印件）。

（五）注意事项

报考者提供的一切信息应当准确、真实有效，否则取消录取资格。

五、考核

对符合招聘条件的报名人员直接采取结构化面试方式进行考核。按不低于岗位招聘指标数1:3确定面试对象，面试对象不按规定的时间、地点参加面试的，视作放弃面试。

六、体检

体检由宜宾市第五人民医院医共体总院依据相关规定组织实施，费用自理，时间另行通知。初次体检不合格的，可复检一次，以复检结果为准。因体检不合格或个人自动放弃出现的缺额，可根据空缺名额，按照成绩依次等额递补。

七、聘用

体检合格者确定为拟聘用对象，公示5个工作日。公示期满无异议的，按规定办理相关入职手续。

八、薪酬待遇

本次招聘人员实行聘期管理，聘用期限为一年，工资福利和社会保险待遇按用工医院（即宜宾市第五人民医院）有关编外人员规定执行。聘用期满后考核合格的办理转正定级，签订续聘合同。

九、纪律与监督

本次招聘严格按照相关规定执行，对违法乱纪、弄虚作假的人员，一经查实，即取消聘用资格并追究相关人员的责任。

咨询电话：宜宾市第五人民医院医共体总院人力资源中心0831-3327002