一、岗位核心职责
1. 安全监督管理
· 落实国家及行业安全法规，执行公司安全制度。
· 组织安全培训、应急演练及安全宣传活动。
· 开展安全检查与隐患排查，监督整改并跟踪闭环。
· 参与事故调查，撰写报告并提出预防改进措施。
2. 档案资料管理
· 统一负责公司安全、运营、车辆、人员等所有档案的收集、整理、归档与保管。
· 确保档案的完整性、规范性、保密性与可追溯性。
· 按时完成各类业务数据统计、报表编制与报送工作。
· 负责公司文件收发、流转、登记与保管，支持各部门资料调阅。
3. 体系支持与协调
· 协助制定和完善安全管理制度、操作规程及档案管理办法。
· 维护安全管理台账与档案信息系统，确保信息准确、更新及时。
· 完成上级交办的其他综合性文书处理与信息管理工作。
二、任职要求
1. 基本条件
· 大专及以上学历，安全工程、交通运输、档案管理、文秘或相关专业优先。
· 年龄30-45岁，责任心强，工作严谨细致，具备良好的职业道德和保密意识。
2. 知识与技能
· 了解安全生产法律法规及客运行业基本流程与标准。
· 具备优秀的数据处理、文档编写和档案管理能力。
· 熟练使用Office办公软件（Word, Excel, PowerPoint）及相关信息管理系统。
3. 能力与经验
· 具备良好的风险识别、沟通协调和团队协作能力。
· 具备多任务处理能力，能在安全督导与文档管理间高效平衡。
· 持有安全员资格证书（C证等）或具备档案管理经验者优先。
· 有客运、物流或相关行业安全、文职复合岗位工作经验者优先。
三、我们提供
· 有竞争力的薪酬体系：基本工资 + 绩效奖金 + 年终奖励。综合工资3000—4000
· 完善的福利保障：五险一金、节日福利等。
· 成长与发展：系统的岗前培训、清晰的职业发展通道、多元的学习机会。
· 人文环境：注重安全与规范的工作氛围、团队关怀与支持。
四、应聘方式
欢迎兼具责任心与条理性的复合型人才加入我们！
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