岗位要求:
1、年龄20-40岁,性别不限,专科及以上学历,人力资源、行政管理、文秘、营销或相关专业大专及以上学历;
2、认同公司经营理念,有志与公司共同成长;
3、对新媒体感兴趣,对微信、网站等比较熟悉;
4、善于接受新鲜事物,思维敏捷,学习领悟力强;
5、有一定人力资源管理理论和实务基础;
6、能熟练操作计算机常用办公软件、有文书功底;
7、亲和力较强,具备沟通交流技巧;
8、工作细致、主动,工作责任心强,具备良好的团队合作意识。
岗位职责:
1、负责公司人才网站内容更新、维护及管理工作;
2、负责对公司微信公众号相关招聘求职版块的信息收集整理工作;
3、负责在相关社群和社交媒体上建立并管理招聘求职群,如微信群、QQ群等;
4、协助办理公司内部员工招聘、异动、入职、离职等人力资源工作;
5、协助办理学员就业推荐工作;
6、负责公司员工人事档案建立、更新和维护;
7、公司交办的其他临时性工作。
薪资待遇:岗位底薪+提成+补助,2000—3500元
工作时间:周末双休,工作时间:9:00-12:00,14:00-17:30
联系电话:0831-8222069
工作地点:宜宾市翠屏区外南街63号商务局3楼
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