1、负责培训各类事务的通知，宣传和推广，相关来电、来访人员的咨询、接待，以及学校培训产品的宣传；
2、参与招生工作，负责学员的管理及相关信息收集管理；
3、参与培训开班安排和培训课程安排；
4、对金财教育网站及时更新和部分相关内容编写；
5、及时收集提供相关考试信息和跟进收集学员考试结果信息；
6、负责学员的回访及教学满意度评价工作，持续提高学员满意度；
7、协助校区解决学校日常工作中出现的问题；
8、负责学校卫生管理和保持；
9、能适应学校作习时间、临时工作安排。
岗位要求：
1、年龄22-45岁，专科及以上学历，热爱教育事业，责任心强，具有较强的亲和力，为人热情；有一定的行政人力资源、会计行业工作经验或销售经验，（也欢迎特别优秀应届毕业生）；
2、形象气质佳、举止大方有礼，有较强职业素养；
3、良好的沟通表达能力，应变能力以及服务意识；
4、对学校内部、外部行政事务、宣传等有较强组织、协调能力；
5、熟练掌握OFFICE常用办公软件操作，有较强自媒体方面写作能力；
6、认同培训学校经营理念，有志与学校共同成长。
薪资待遇：岗位底薪+销售提成，2500元以上，上班地点：柏溪224和都长街。
请应聘者直接电话联系：13890970864 李校长
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